EMPRESA
Empresa Multinacional de prestígio do ramo automóvel – Grupo RENAULT
CANDIDATO
O profissional a admitir irá integrar um Plano de Estágio de 12 meses remunerado, no Centro de Formação Técnica e Comercial, tendo como função a melhoria do nível de competências entre as redes de concessionários.
RESPONSABILIDADES
- Responsável pelas ações de Formação (r-learning);
- Gestão da newsletter semanal para as Equipas Terreno e Gestores de Formação;
- Gestão funcional e administrativa (diplomas, certificações, folhas de horas, inscrições e avaliações):
- Formações de Novos Produtos;
- Apoio na organização eventos;
- Gestão de audiovisuais / merchandising;
- Gestão de conteúdos digitais (criação e carregamento de conteúdos comerciais e técnicos.
REQUISITOS
- Formação superior em Recursos Humanos (e similares);
- Domínio das ferramentas Microsoft e redes sociais;
- Fluência em Inglês e/ou Francês;
- Gosto pelo sector automóvel;
- Carta de condução.
OFERECEMOS
- Contrato de estágio de 12 meses;
- Salário Base + Subsídio de refeição (em cartão refeição);
- Subsídio de transporte;
- Seguro de Saúde + Seguro de Vida + regalias em vigor na empresa;
- Horário: 09h às 18h;
- Local de trabalho: Lisboa e Oeiras.
Excelente oportunidade de integração numa equipa dinâmica e diversificada, num projeto com visibilidade internacional.
Caso esteja interessado/a nesta oportunidade, clique em “Enviar candidatura” para nos encaminhar o seu CV atualizado.
EGOR Recrutamento & Seleção LISBOA
Os candidatos considerados serão contactados no prazo máximo de 10 dias úteis.